上海市工商联全面贯彻落实全国非公有制经济人士理想信念教育实践活动电视电话会议精神，结合上海实际，积极稳妥制定教育实践活动实施意见，及时召开全市动员会，细化、深化、优化工作任务，与上海市社会工作党委通力合作，形成了四大类五十项工作，扎实推进，确保教育实践活动取得实效。

一是组织开展“上海民营企业家与中国梦”大讨论大宣讲工作。通过各种专题培训、学习研讨、座谈交流、主题征文等方式，激发民营企业家创业、兴业热情，自觉地将企业的发展梦、个人的成功梦助推十三亿人民的小康梦和中华民族的复兴梦。开展上海民营企业文化建设工作效能研究，集中召开3次企业家座谈会，丰富完善文化案例库，践行社会主义核心价值观。组织全市工商联系统开展“中国梦与民营企业家”主题征文活动。组织上海民营企业接班人专题研修班，市委统战部副部长、工商联党组书记赵福禧同志亲自进行理想信念专题授课。举办“两新”组织高层次人才民营企业家研修班，专题进行十八大精神、理想信念教育宣讲。

二是开展助推民营企业健康发展的专项工作。全力做好全国民营企业来沪参与世博A片区建设，邀请政府相关委办“问政于企”、“问计于企”，建立上海民营经济发展联席会议，定期商议、整合资源，协调解决民企发展难题瓶颈。在全市范围内组织“送政策到基层”宣讲会，加强基层商会建设，聚焦小微企业法律保障体系，通过调研形成缓解基层商会突出困难的指导性意见，切实为基层商会及中小微企业排忧解难。同时进一步做好上海民营企业“走出去”调研，不断增强民营企业发展企业的信心。

三是组织开展履行社会责任、积极回报社会、构建和谐劳动关系的专项工作。重点做好对口支援、抗震救灾工作，组织民企赴贵州毕节地区帮扶，组织光彩事业安徽行、西藏行。召开全市民营企业文化建设经验交流会，引导推动民企建立新型和谐的劳动关系，组织全市120家民营企业参加“2013年全国民营企业招聘周”，成功促成31家民企与9家高校合作签约。努力协调解决亚龙等企业发展中急需解决的问题。促成五金商会与民办教育协会合作对接，探索产学研共同发展之路。与市总工会、五金商会联合开展民营企业劳动竞赛，帮助企业提升员工专业技能，激发员工劳动创造热情。参与市劳动三方2013年度“劳动关系群体性矛盾处置机制研究”专项课题，积极反映民企诉求，创造和谐发展环境。推进商会增信体系建设，引导民企增强信用意识，加强自律，规范经营，强化理想信念意识。